Vaga
Enfermeiro Escritório de Valor
Hospital Santo Antônio Blumenau
Vaga publicada em
Blumenau
CLT
Disponibilidade Total
Presencial
Descrição da Vaga
Responsável por analisar e aprimorar fluxos assistenciais, apoiar práticas baseadas em evidências, acompanhar indicadores de desempenho e promover a segurança do paciente. Atua na revisão e adaptação de protocolos conforme diretrizes institucionais, propondo melhorias contínuas. Desenvolve treinamentos, campanhas educativas e iniciativas que promovem o cuidado humanizado, seguro e alinhado ao valor assistencial.
Responsabilidades e Atribuições
Analisar e aprimorar fluxos de trabalho nas áreas
assistenciais, incluindo gestão de leitos, protocolos de admissão e alta,
eventos à eficiência operacional e segurança do paciente;
Acompanhar indicadores de desempenho (KPIs) e
apoiar a implementação de práticas baseadas em evidências para garantir a
segurança e qualidade dos cuidado;
Colaborar com a equipe de educação corporativa
para desenvolver e ministrar treinamentos em protocolos e práticas padrão;
identificar oportunidades de melhoria no cuidado
direto e humanizado ao paciente, propondo práticas alinhadas às expectativas
e necessidades do paciente;
Adaptar protocolos às diretrizes institucionais,
garantindo seu cumprimento e promovendo a melhoria contínua da assistência.
Revisar dados clínicos e de atendimento para
identificar padrões, avaliar desempenho e propor intervenções baseadas em
evidências que melhorem os resultados e a segurança do paciente;
Projetar e implementar iniciativas de melhoria
contínua específicas para o atendimento clínico, apoiando a adesão a
protocolos e diretrizes institucionais;
Revisar e atualizar protocolos assistenciais de
acordo com as melhores práticas e novas evidências científicas, garantindo
que sejam alinhados com as diretrizes de valor assistencial;
Implementar campanhas e sessões educativas para
engajar uma equipe assistencial em práticas seguras e de alta qualidade,
promovendo uma cultura de valor e cuidado centrado no paciente;
| Analisar e aprimorar fluxos de trabalho nas áreas assistenciais, incluindo gestão de leitos, protocolos de admissão e alta, eventos à eficiência operacional e segurança do paciente; | ||||||||
| Acompanhar indicadores de desempenho (KPIs) e apoiar a implementação de práticas baseadas em evidências para garantir a segurança e qualidade dos cuidado; | ||||||||
| Colaborar com a equipe de educação corporativa para desenvolver e ministrar treinamentos em protocolos e práticas padrão; | ||||||||
| identificar oportunidades de melhoria no cuidado direto e humanizado ao paciente, propondo práticas alinhadas às expectativas e necessidades do paciente; | ||||||||
| Adaptar protocolos às diretrizes institucionais, garantindo seu cumprimento e promovendo a melhoria contínua da assistência. | ||||||||
| Revisar dados clínicos e de atendimento para identificar padrões, avaliar desempenho e propor intervenções baseadas em evidências que melhorem os resultados e a segurança do paciente; | ||||||||
| Projetar e implementar iniciativas de melhoria contínua específicas para o atendimento clínico, apoiando a adesão a protocolos e diretrizes institucionais; | ||||||||
| Revisar e atualizar protocolos assistenciais de acordo com as melhores práticas e novas evidências científicas, garantindo que sejam alinhados com as diretrizes de valor assistencial; | ||||||||
| Implementar campanhas e sessões educativas para engajar uma equipe assistencial em práticas seguras e de alta qualidade, promovendo uma cultura de valor e cuidado centrado no paciente; |
