Vaga

Enfermeiro Supervisor

Hospital Santo Antonio - Gaspar • Publicada em data não informada
CLT Disponibilidade Total Presencial
Candidate-se
Localização
Blumenau
Observações
Sem observações adicionais.

Descrição da Vaga

Profissional responsável por coordenar as atividades administrativas e assistenciais no ambulatório de especialidades, assegurando a qualidade da assistência prestada e a eficiência operacional da unidade. Atua no gerenciamento de equipe, planejamento estratégico, monitoramento de indicadores assistenciais e financeiros, controle de custos, e na promoção de uma cultura voltada para resultados positivos e segurança do paciente. É responsável pela elaboração e atualização de protocolos, instruções de trabalho, escalas, mapas de risco e ações educativas voltadas à capacitação da equipe. Participa de comissões institucionais, avalia desempenho dos colaboradores, gerencia fluxos e promove ações de melhoria contínua nos serviços prestados. Mantém interface constante com a Gerência Assistencial, apresentando relatórios e análises críticas periódicas, além de buscar inovação e atualização técnica por meio de eventos e formações externas.

Responsabilidades e Atribuições

Coordenar as atividades administrativas e  de enfermagem no ambulatório do ambulatório de especialidades  a fim de assegurar assistência adequada aos clientes.
Identificar as necessidades de melhorias nos serviços de Enfermagem e elaborar plano de ação a ser implantado pela equipe de Enfermagem, monitorando seus resultados.
Manter atualizados os indicadores de sua área bem como realizar a análise propondo ações de melhoria conforme resultado obtido
Realizar semestralmente a análise do mapa de Risco de sua unidade  
Capacitar trimestralmente 100% dos colaboradores ativos no Serviço  para atendimento de PCR
Realizar a análise de custos de sua unidade comprometendo-se com a cultura do resultado positivo.  
Acompanhar as assistências prestadas, avaliando evoluções, condutas e cuidados.
Promover com suas equipes ao menos uma reunião mensal com ATA, informando os resultados financeiros e assistenciais da instituição e setorial.
Elaborar instruções de trabalho e protocolos terapêuticos de Enfermagem, visando a prevenção, tratamento e cuidados aos clientes em atendimento.
Auxiliar nas decisões de escolha relacionado a novos materiais e equipamentos utilizados para assistência ao paciente.
Apresentar mensalmente  a Gerência Assistencial  a análise crítica dos resultados assistenciais e financeiros de sua unidade. 
Avaliar junto à gerencia de área, a atuação dos demais membros da equipe de enfermagem.
Elaborar e divulgar escalas de trabalho, mensalmente, bem como, escalas de folgas e férias anualmente, após aprovação da Gerência.
Identificar as necessidades de capacitações frente às demandas assistenciais
Gerenciar a eficácia dos treinamentos promovendo ações de melhoria
Utilizar as informações e manifestações do pacientes clientes, acompanhantes e equipe interprofissional para tomada de decisão
Acompanhar e avaliar a efetividade dos protocolos assistenciais em enfermagem, promovendo ações de melhoria. 
Promover e participar na integração da equipe interdisciplinar, procurando garantir assistência integral ao cliente e familiar.
Realizar a avaliação de desempenho dos enfermeiros Assistenciais ao menos uma vez ao ano.
Acompanhar as condições de limpeza e assepsia necessárias à profilaxia das infecções institucionais.
Organizar a operacionalização do serviço de modo a agilizar o fluxo do atendimento, minimizando o tempo de espera e permanência do cliente na unidade.
Fazer parte como membro de ao menos uma comissão na Instituição 
Elaborar e apresentar à Gerência as atividades conforme solicitadas em tempo hábil.
Participar de ao menos um evento externo para atualização técnica e científica em sua área de atuação.
Identificar os riscos assistenciais do paciente, cliente, estabelecendo ações de prevenção para redução de danos 
Participar de treinamentos institucionais de educação continuada.
Aplicar e monitorar as metas internacionais de segurança do paciente, conforme preconizado pelos órgãos vigentes.
Aplicar e monitorar os padrões de qualidade estabelecidos pelos órgãos de certificação  em especial "Acreditação".
Realizar o mapeamento dos processos de sua unidade.
Disseminar e comprometer-se com os resultados junto a equipe assistencial  relacionado a cultura de segurança do paciente.
Gerencia a demanda de agendamento propondo ações de melhoria
Gerencia a demanda de atendimento propondo ações de melhoria
Promove situações de acolhimento em busca da melhor experiência do paciente
Realizar as entrevistas  de admissão e solicitação de desligamento

Requisitos

  • Ensino Médio
  • Ensino Superior em Enfermagem
  • Pós Graduação em Saúde — Cursando ou Concluído (Desejável)

Skills — Competências

Boa Comunicação Liderança Trabalho em Equipe Proatividade Ética no Trabalho

Skills — Técnicos

Liderança de equipe
Candidate-se